Medicover Vállalati Egészségbiztosítások
Egészségünk, az egyik legfontosabb kincsünk, meglétét természetesnek vesszük, hiányát akkor érezzük igazán, mikor félünk annak elvesztésétől, vagy már elvesztettük.
A Medicover olyan szolgáltatásfinanszírozó egészségbiztosítási megoldásokat kínál vállalati ügyfelek részére, amellyel munkavállalói egészségének megőrzése vagy gyógyítása a lehető legköltséghatékonyabb és legegyszerűbb módon támogatható.
A munkaerőhiány arra készteti a vállalatokat, hogy dolgozóik megtartása, a fluktuáció csökkentése és az ezek által megvalósuló termelékenység növelése érdekében vonzó, a munkavállalók megszerzését és megtartását jelentő juttatási csomagot biztosítson.
A jövedelem önmagában – a munkaerőhiányos környezetben – egy jó alap a munkaerő megszerzéséhez, ugyanakkor csak a munkakörnyezet, a vállalati kultúra és a gondoskodó vállalat képe alkalmas arra, hogy a munkavállaló valóban hosszú ideig tervezzen az adott munkahelyen. Nagyobb fizetés egyszerűen és könnyen elérhető munkahelyváltással.
A Medicover szolgáltatásfinanszírozó egészségbiztosításai, egészségügyi szolgáltatásai évtizedek óta szolgálják a hatékonyság növelését és a munkavállalók megtartását, olyan költséghatékony juttatási formaként, amely a teljes vállalati bérköltség 1-2%-át teszi ki.
A vállalati egészségbiztosítás előnyei munkáltatók és munkavállalók számára:
- Segít minimalizálni az egészségügyi okokból való távollét okozta termelés kiesését, hatékonyság csökkenését
- Az egészséges, motivált munkaerő tudásával növeli a vállalat versenyképességét
- Gondoskodó és felelős, mással nem behelyettesíthető vállalati juttatás
- Egyedi, mert a munkavállalók számára magánszemélyként nem megvásárolható
- A vállalatok saját igényeiknek és a munkavállalóik szükségleteinek is megfelelően többféle csomag közül választhatnak akár a munkavállalók csoportjai szerinti differenciálással
- Gyors, egyszerű és időben történő hozzáférést biztosít magas színvonalú egészségügyi ellátásokhoz
- Családtagokra is kiterjeszthető változat is hozzáférhető
A szolgáltatást finanszírozó egészségbiztosítás családtagokra is kiterjeszthető. Medicare Egészségpénztáron keresztüli díjfizetés esetén akár 20%-os adókedvezménnyel csökkenthető a díj. - Bérhez képest az egyik legkeresettebb kedvezményes adózású egyes meghatározott juttatás